Встреча Алексея Русских с ректором МГТУ имени Баумана Михаилом Гординым продемонстрировала принципиально новый подход региональных властей к привлечению кадров.
Не секрет, что сегодня рынок труда испытывает острый дефицит высококвалифицированных специалистов: таковые нужны и IT-сектору, и оборонной промышленности, и другим ключевым отраслям экономики в разрезе стоящей задачи по построению технологического суверенитета. В этом контексте закономерно возрастает межрегиональная конкуренция за компетенции и сотрудников.
Визит Русских в Бауманку – это фактически попытка главы региона привлечь наиболее талантливых выпускников вуза в Ульяновск: ведущие предприятия региона сегодня готовы предложить вполне конкурентную зарплату. В частности, это Авиастар, НПО «Марс», Ульяновский механический завод, УКБП, «Искра». В первую очередь речь идет о молодых людях, которые обучаются по целевому направлению от области.
Личная вовлеченность первого лица в процесс рекрутинга высококвалифицированных специалистов – новый формат работы. Есть шанс, что подобный кейс окажется эффективным, потому как даже один обладающий важными для отрасли компетенциями сотрудник – это уже результат. В актуальных условиях кадры без преувеличения стали штучным, почти эксклюзивным, товаром.
Фото: тг-канал Алексея Русских
