Россия акцентирует внимание на среднем специальном образовании (СПО) — стране остро необходимы квалифицированные работники для производственной сферы. Колледжи и техникумы готовят все больше специалистов. В рамках реструктуризации сети СПО в Ульяновской области прошла реорганизация. К примеру, в прошлом году девять техникумов и колледжей присоединили к пяти другим учебным заведениям. У общественности были сомнения, насколько это целесообразно. Сейчас можно подводить первые итоги. 73online.ru выяснил, какие преимущества получили ссузы после объединения и как прошел сам процесс.
Общероссийский тренд
Как отметили в профильном министерстве, в стране наблюдается общая тенденция — создание крупных многопрофильных организаций. Что позволяет увеличить количество студентов, расширить список направлений подготовки и улучшить качество образования, эффективно использовать материально-технические, кадровые, финансовые ресурсы. Крупные учреждения легче выигрывают гранты на модернизацию материальной базы. Это положительно сказывается на конкурентоспособности будущих специалистов на рынке труда. Да и предприятия предпочитают оснащать мастерские и трудоустраивать выпускников крупных учреждений — в них потенциал выше.
Директор департамента профессионального образования Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области Талгат Хайрутдинов говорит, что сегодня необходимо готовить кадры под конкретных работодателей:
— С 2022 года в системе СПО реализуется федеральный проект «Профессионалитет», участниками могли стать учреждения с численностью 500, а сейчас 1000 обучающихся. С 2025 года стартовала федеральная программа по капитальному ремонту зданий. По условиям отбора участвовать могут колледжи и техникумы, вошедшие в проект «Профессионалитет». То есть укрупнение принесло сельским учреждениям федеральное финансирование, а также возможность лицензировать новые специальности, а студенты могут проходить обучение в любом корпусе, пользоваться любым оборудованием. Все педагоги колледжей сохранили рабочее место. Все это дает новый вектор развития.
Конечно, головным учреждениям теперь нужно закладывать финансирование на дополнительные корпуса, но вопросы решаемы благодаря федеральным программам, уверен Хайрутдинов.
— Выход из ситуации находим совместно с министерством и работодателями, заинтересованными в развитии учреждений, — сказал он.
Более 60% выпускников девятых классов выбирают обучение в ссузах.
Сделали ремонт, обновили оборудование
Димитровградский технический колледж не первый год находится в статусе образовательной организации, к которой присоединились другие учреждения: в 2012 году профессиональное училище №11 «Губернаторский казачий кадетский корпус им. генерал-майора В. В. Платошина»; в 2016 году Димитровградский техникум строительной индустрии.
Подробнее о процессе объединения рассказал директор Димитровградского технического колледжа Владимир Кологреев:
— Всё делалось плавно, с учётом, что были разные коллективы. Считаю, что прошло объединение безболезненно. Преподаватели работают во всех корпусах — они располагаются близко друг от друга. Кстати, мы не уволили ни одного сотрудника — об этом и речи не шло, так как педагогов, наоборот, не хватает. Сокращали административный аппарат, но людям были предложены другие должности. Родители и студенты отнеслись к изменениям с пониманием: теперь мы можем заменить заболевшего педагога другим, учащиеся могут пользоваться материально-технической базой.
Так как готовят специалистов по разным направлениям, поэтому есть автошкола, ресурсный центр, «Кванториум». В 2024 году по проекту «Профессионалитет» помещения отремонтировали и закупили новое оборудование.
— Конкурентоспособность выпускников высокая, все сдают практический экзамен — оценивают представители предприятий. Отмечу, что в этом году из 400 студентов 55 окончили с красным дипломом. Выпускники потом находят себя в машиностроении, строительстве, логистике. Инженеры трудоустраиваются в АО «ГНЦ НИИАР», ООО «ДААЗ», ООО «Димитровградский литейный завод» и так далее. Даже студентами начинают работать. Наше учреждение по направлению «Машиностроение» было отмечено в национальном рейтинге трудоустройства выпускников Минтруда РФ, — рассказал Кологреев, который, кстати, сам выпускник профучилища №3.
Педагогам — новые знания
ОГБПОУ «Ульяновский техникум железнодорожного транспорта» стал победителем конкурса на предоставление в 2025 году грантов из федерального бюджета по проекту «Профессионалитет». В результате этого к 1 сентября 2025 года на базе техникума будет создан образовательно-производственный кластер отрасли «Железнодорожный транспорт», одним из участников которого был Николаевский технологический техникум.
Директор Ульяновского техникума железнодорожного транспорта Фавзия Рахматуллина рассказала, что по проекту «Профессионалитет» в этом году готовят кластер из 13 зон, в том числе полигон, где студенты будут обучаться ремонту путей и техники. Сумма федерального гранта составила 100 млн рублей. Спонсорские средства добавили партнёры: 10 млн — ОАО «РЖД» и 30 млн — ООО «Инжиниринг Сервис-Путьмаш». Компании предоставят на эти суммы новое оборудование для студентов. Кроме того, 25 млн рублей выделил регион.
— При поддержке федерального бюджета в техникуме идёт ремонт, серьезно обновляем учебную базу, откроем оборудованные мастерские — тренажёры максимально приближены к настоящему оборудованию. Знаково, что с нами сотрудничает РЖД. Раньше компания работала только с федеральными учреждениями. Это поможет повысить качество подготовки таких востребованных специалистов, как слесарь по ремонту подвижного состава, помощник машиниста, монтер пути, электромонтер и другие. Образовательный уровень педагогов также будет повышаться, они должны уметь работать на новом оборудовании и с теми предприятиями, с которыми подписано соглашение, — сказала собеседница.
В январе 2025 в результате реорганизации к Ульяновскому техникуму железнодорожного транспорта присоединили Николаевский технологический техникум. Объединение организаций, их материально-технической базы и усилий преподавательского состава позволит повысить качество подготовки студентов. Пока там готовят сварщиков (сейчас очень востребованы), поваров и кондитеров, но в будущем году в сотрудничестве с ПАО «НК "Роснефть"» начнут обучать по новой специальности «Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений».
Заместитель директора ульяновского техникума железнодорожного транспорта, отвечающий за Николаевское подразделение, Яхия Юнушев рассказал, что на выделенные компанией 7 млн начался ремонт площадей и закупка оборудования, мебели для лабораторий и специализированных кабинетов. К работе здесь будут привлекаться действующие работники компании: «Планируем в следующем году начать обучение 25 студентов». Собеседник отмечает, что из-за объединения в зарплате сотрудники, которые все остались на своих местах, не потеряли, с коллегами из Ульяновска идет обмен опытом. Взят курс на развитие.
Фото предоставлены ссузами
Обсудить новость можно в нашем телеграм-канале 73online
